Kan ik EHBO-training op locatie laten geven?

Ja, een EHBO-training op locatie is zeker mogelijk. Als erkende veiligheidsopleider komen wij naar jouw bedrijf toe om de training te geven in een vertrouwde omgeving, zodat medewerkers niet hoeven te reizen en de inhoud direct aansluit op de eigen werkplek. In dit artikel beantwoorden we de meest gestelde vragen over EHBO op locatie, van kosten en certificering tot praktische planning.

Wat houdt een EHBO-training op locatie precies in?

Een EHBO-training op locatie is een gecertificeerde cursus eerste hulp bij ongelukken die wordt gegeven in de eigen bedrijfsruimte van de opdrachtgever, in plaats van bij een trainingscentrum. Een erkende instructeur komt naar jouw kantoor, magazijn of werklocatie en verzorgt de volledige training ter plaatse. De inhoud voldoet aan de landelijke normen van het Oranje Kruis.

Tijdens zo’n training leren medewerkers hoe zij adequaat reageren op veelvoorkomende noodsituaties op de werkvloer. Denk aan het verlenen van eerste hulp bij bewusteloosheid, bloedingen, botbreuken, brandwonden en verstikking. Ook reanimatie en het gebruik van een AED maken vaak deel uit van het programma. De training is praktijkgericht: deelnemers oefenen actief met oefenpoppen, verbandmiddelen en andere hulpmiddelen die de instructeur meeneemt.

Een locatietraining kan worden afgestemd op de specifieke risico’s die bij jouw organisatie spelen. Werkt jouw team in een kantooromgeving? Dan ligt de nadruk op onwelwording, valincidenten en brandwonden door koffiemachines of elektrische apparatuur. Dat maakt de training direct herkenbaar en toepasbaar voor de deelnemers.

Voor wie is een EHBO-training op locatie geschikt?

Een EHBO-training op locatie is geschikt voor elke organisatie die meerdere medewerkers tegelijk wil opleiden zonder dat zij daarvoor de werkplek hoeven te verlaten. In de praktijk is dit een uitstekende keuze voor MKB-bedrijven met vijf tot twintig deelnemers, maar ook grotere organisaties met meerdere afdelingen of vestigingen maken er gebruik van.

Concreet profiteren de volgende typen organisaties het meest van een locatietraining:

• Kantoorhoudende bedrijven zoals accountants, IT-bedrijven en marketingbureaus
• Juridische kantoren en zorgorganisaties met vaste werklocaties
• Detailhandel met een backoffice of personeelsruimte
• Kleine productiebedrijven met een kantoorgedeelte
• Bouw- en technische bedrijven die medewerkers op één moment willen trainen

Elke werkgever is wettelijk verplicht om voldoende bedrijfshulpverleners (BHV’ers) in dienst te hebben die zijn opgeleid in eerste hulp. Hoewel een EHBO-cursus en een BHV-cursus niet identiek zijn, vormt EHBO-kennis een sterke basis voor iedere BHV’er. Een locatietraining maakt het eenvoudig om meerdere medewerkers tegelijk op hetzelfde niveau te brengen, wat de onderlinge samenwerking bij een incident ten goede komt.

Wat zijn de voordelen van EHBO op locatie ten opzichte van een open groepscursus?

Het grootste voordeel van EHBO op locatie is efficiëntie: medewerkers hoeven niet te reizen, de training past in de eigen werkomgeving en de inhoud kan worden afgestemd op de specifieke situatie van jouw bedrijf. Dat scheelt tijd, reiskosten en organisatorische rompslomp, zeker voor een MKB-ondernemer die geen grote HR-afdeling heeft.

Vergeleken met een open groepscursus, waarbij medewerkers individueel bij een trainingscentrum instromen, biedt een locatietraining een aantal duidelijke voordelen:

• Geen reistijd: De instructeur komt naar jou toe, medewerkers blijven op de eigen locatie.
• Maatwerk: De training kan worden afgestemd op de risico’s en de indeling van jouw werkplek.
• Teambuilding: Collega’s trainen samen, wat de samenwerking bij een echte noodsituatie versterkt.
• Flexibele planning: Jij kiest het tijdstip dat het beste past bij de bedrijfsvoering, ook buiten kantooruren.
• Kostenvoordeel: Bij grotere groepen is de prijs per deelnemer vaak lager dan bij individuele inschrijvingen voor open cursussen.

Een open groepscursus heeft ook voordelen: medewerkers die individueel instromen, kunnen dit op elk gewenst moment doen zonder dat collega’s tegelijk beschikbaar hoeven te zijn. Maar voor een MKB-bedrijf dat meerdere mensen tegelijk wil opleiden, weegt de locatietraining doorgaans zwaarder door de combinatie van gemak en maatwerk.

Wat kost een EHBO-training op locatie voor een MKB-bedrijf?

De kosten van een EHBO-training op locatie hangen af van het aantal deelnemers, de duur van de training en eventuele reiskosten van de instructeur. Er is geen vaste landelijke prijs, maar in het algemeen geldt dat de kosten per deelnemer dalen naarmate de groep groter is. Voor een gemiddelde MKB-groep van acht tot vijftien personen is een locatietraining financieel goed te rechtvaardigen.

Bij het berekenen van de totale investering is het verstandig om niet alleen naar de trainingskosten te kijken, maar ook naar de indirecte besparing:

• Geen reiskosten of reistijdvergoeding voor medewerkers
• Minder productieverlies doordat de training op een zelfgekozen moment plaatsvindt
• Geen individuele inschrijfkosten voor open cursussen die per persoon worden berekend

Vraag altijd een offerte op die is afgestemd op jouw situatie. Zo weet je vooraf precies waar je aan toe bent en kun je de investering afzetten tegen de wettelijke verplichting om opgeleide medewerkers in dienst te hebben. Het ontbreken van gecertificeerde eerstehulpverleners kan bij een incident leiden tot aansprakelijkheid, wat de kosten van een training al snel overstijgt.

Welk certificaat ontvangen medewerkers na een EHBO-training op locatie?

Na het succesvol afronden van een gecertificeerde EHBO-training ontvangen medewerkers een diploma of certificaat van het Oranje Kruis, de erkende Nederlandse organisatie die de standaard voor eerstehulpopleidingen beheert. Dit certificaat is landelijk erkend en toont aan dat de houder beschikt over actuele kennis en vaardigheden op het gebied van eerste hulp.

Het Oranje Kruis-certificaat heeft een geldigheidsduur van twee jaar. Na die periode is een herhalingscursus vereist om de certificering geldig te houden. Voor MKB-bedrijven is het belangrijk om hier een systeem voor bij te houden, zodat medewerkers niet ongemerkt met een verlopen certificaat werken. Verlopen certificeringen zijn een veelvoorkomend probleem: de dagelijkse drukte zorgt ervoor dat verloopdata over het hoofd worden gezien, waardoor de organisatie ongemerkt non-compliant raakt.

Let op dat een EHBO-certificaat en een BHV-certificaat twee verschillende documenten zijn. EHBO richt zich specifiek op eerste hulp, terwijl een BHV-opleiding breder is en ook brandbestrijding en ontruiming omvat. Wil je medewerkers opleiden als volwaardige bedrijfshulpverlener, dan is een gecertificeerde EHBO-cursus een waardevolle aanvulling op of onderdeel van de BHV-opleiding.

Hoe plan je een EHBO-training op locatie praktisch in?

Het plannen van een EHBO-training op locatie vraagt om een paar praktische stappen: bepaal hoeveel medewerkers deelnemen, zorg voor een geschikte ruimte, kies een datum die past bij de bedrijfsplanning en neem contact op met een erkende opleider. Dat is de kern. De meeste opleiders nemen de verdere organisatie van je over zodra de basisinformatie bekend is.

Concreet doorloop je de volgende stappen:

1. Bepaal het aantal deelnemers: Wie moeten er worden opgeleid? Denk aan nieuwe medewerkers, medewerkers met een verlopen certificaat en aangewezen BHV’ers.
2. Kies een geschikte ruimte: Een vergaderzaal of kantine met voldoende vloeroppervlak volstaat in de meeste gevallen. De instructeur heeft ruimte nodig voor oefeningen op de grond.
3. Selecteer een datum: Plan de training op een moment met zo min mogelijk bedrijfsverstoringen. Vroege ochtenden of rustigere periodes in het jaar werken goed.
4. Vraag een offerte aan: Geef het aantal deelnemers, de gewenste datum en de locatie door aan de opleider.
5. Bevestig en communiceer intern: Informeer medewerkers tijdig over de training, zodat zij hun agenda kunnen vrijmaken.

Een goede opleider denkt met je mee over de invulling en past de training aan op jouw specifieke werkplek en risicoprofiel. Heb je ook een ontruimingsplan nodig of wil je de jaarlijkse ontruimingsoefening combineren met de EHBO-training? Dat kan in veel gevallen worden samengevoegd tot één efficiënte dag, wat de organisatorische last verder vermindert.

Hoe HBO Safe helpt met EHBO-training op locatie

Wij verzorgen gecertificeerde EHBO-trainingen op locatie door heel Nederland, voor MKB-bedrijven die hun medewerkers praktisch en efficiënt willen opleiden. Onze instructeurs komen naar jouw bedrijf toe, met alle benodigde materialen. Zo hoeven jouw medewerkers nergens heen en past de training naadloos in de werkdag.

Wat wij bieden:

• Gecertificeerde EHBO-trainingen op basis van het Oranje Kruis-programma
• Trainingen op locatie, bij ons op een van onze 22 trainingslocaties of via e-learning
• Maatwerk afgestemd op jouw branche en de specifieke risico’s op jouw werkplek
• Begeleiding bij herhalingstrainingen en het bijhouden van certificeringen
• De mogelijkheid om EHBO te combineren met BHV, reanimatie/AED of een ontruimingsoefening

Wil je weten wat een EHBO-training op locatie voor jouw organisatie kost en hoe snel we kunnen plannen? Vraag vrijblijvend een offerte aan en we nemen snel contact met je op.

[seoaic_faq][{“id”:0,”title”:”Hoeveel deelnemers heb je minimaal nodig voor een EHBO-training op locatie?”,”content”:”De meeste erkende opleiders hanteren een minimum van vijf tot acht deelnemers om een locatietraining rendabel te maken. Heb je minder medewerkers die opgeleid moeten worden, dan is een open groepscursus bij een trainingscentrum vaak de betere optie. Bij twijfel is het altijd verstandig om een offerte op te vragen: sommige opleiders zijn flexibel en bieden ook voor kleinere groepen een maatwerkoplossing aan.”},{“id”:1,”title”:”Wat zijn de ruimtevereisten voor een EHBO-training op locatie?”,”content”:”Voor een EHBO-training op locatie heb je een ruimte nodig met voldoende vloeroppervlak om op de grond te kunnen oefenen, zoals bij reanimatie en de stabiele zijligging. Een vergaderzaal of kantine van minimaal 30 tot 40 vierkante meter volstaat doorgaans voor een groep van tien personen. Zorg dat de ruimte vrij is van obstakels en dat er genoeg stoelen en een tafel beschikbaar zijn voor het theoretische gedeelte.”},{“id”:2,”title”:”Wat gebeurt er als een medewerker zakt voor de EHBO-training?”,”content”:”Als een deelnemer de toets of de praktijkbeoordeling niet haalt, ontvangt hij of zij geen certificaat. De meeste erkende opleiders bieden in dat geval de mogelijkheid om een herexamen of een inhaalsessie te volgen, soms tegen een kleine meerprijs. Het is verstandig om dit vooraf te bespreken met de opleider, zodat je weet welke procedure geldt en medewerkers niet langdurig zonder geldig certificaat blijven.”},{“id”:3,”title”:”Hoe houd je als werkgever bij wanneer EHBO-certificaten verlopen?”,”content”:”De meest praktische aanpak is het bijhouden van een eenvoudig overzicht in een spreadsheet of HR-systeem met de naam van de medewerker, de behaaldatum en de verloopdatum van het certificaat. Stel automatische herinneringen in drie tot zes maanden vóór de verloopdatum, zodat je op tijd een herhalingstraining kunt plannen. Sommige opleiders, waaronder HBO Safe, bieden actieve begeleiding bij herhalingstrainingen en nemen het bewaken van verloopdatums voor een deel van je over.”},{“id”:4,”title”:”Kan een EHBO-training op locatie worden gecombineerd met een BHV-opleiding?”,”content”:”Ja, in veel gevallen is het mogelijk om een EHBO-training te combineren met (onderdelen van) een BHV-opleiding, zoals reanimatie met AED of een ontruimingsoefening. Dit maakt de trainingsdag efficiënter en voorkomt dat medewerkers op meerdere momenten uit hun werk worden gehaald. Bespreek de gewenste combinatie bij het aanvragen van de offerte, zodat de opleider het programma hierop kan afstemmen.”},{“id”:5,”title”:”Is een EHBO-training op locatie ook geschikt voor medewerkers met een verlopen certificaat?”,”content”:”Ja, een locatietraining is juist heel geschikt om meerdere medewerkers met een verlopen certificaat in één keer bij te scholen. Afhankelijk van hoe lang het certificaat al verlopen is, kan worden gekozen voor een volledige herhalingscursus of een verkorte opfriscursus. Bespreek dit met de opleider: die kan op basis van de behaaldatums adviseren welk programma het meest passend is.”},{“id”:6,”title”:”Hoe ver van tevoren moet je een EHBO-training op locatie boeken?”,”content”:”Het is aan te raden om een locatietraining minimaal drie tot vier weken van tevoren te boeken, zodat er voldoende tijd is voor planning, offerte en interne communicatie richting medewerkers. In drukke periodes, zoals het najaar wanneer veel organisaties hun jaarlijkse verplichtingen willen afronden, kan de beschikbaarheid van instructeurs beperkter zijn. Heb je een urgente behoefte, neem dan zo snel mogelijk contact op met de opleider om te kijken wat er mogelijk is.”}][/seoaic_faq]